6月23日下午，在公司党委的指导下，公司召开教职工大会暨人事制度改革工作会议，公司全体在编教工共60人参加了会议，会议由郭强经理主持。
会议首先由郭强经理阐明本次人事制度改革的主要目标和核心诉求，强调人事制度改革事关旅游公司创建世界一流学科大计的重大意义。接着由谢祥项副经理说明本轮公司人事制度改革方案的出台过程、基本框架、主要内容及公司公共服务事项类别和工作量标准，由侯佩旭副经理说明方案中有关教学工作类别、指标及细则，由何彪副经理说明年度考核和聘期考核科研工作量指标的基本来源、额定标准依据、公司学术期刊等级分类情况，情况。在审议阶段，郭强经理回应了老师们的提问。会议最后环节全体与会人员表决通过了旅游公司人事制度改革工作方案。接下来，公司将进入岗位聘用阶段，进一步加强聘用管理，夯实岗位职责，促进公司更好更快的发展。
本次会议应到会人数77人，实际到会人数60人，符合表决条件，方案获得全票通过。
（供稿：周超凡 审核：谢祥项）
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